パソコンの資格についてのサイトです!
今日の言葉:売り買いは腹八分。
即戦力
の転職を考えている者です。経理の求人で『即戦力を求む』と合った場合はどの位の実力が必要でしょうか?該当業務・地位・会社規模など様々とは思います。例えば、月次決算における即戦力と言えばどれくらいの力量が必要ですか?○
即戦力となる方を求めます、とは?
求人広告や会社説明会で「即戦力となる方を求めます」というのは具体的にどういう意味なんでしょうか?募集職種の経験が数年ある人、というのはなんとなくわかりますが…今応募したい求人を見つけたのですが(商品企画職)自分
即戦力となるには 未経験のプラント配管設計者
プラント配管設計会社に就職が決まりました。先方の要望では即戦力、試用期間後戦力外通告を受けた場合は解雇 との事です。やっと見つけた先なので長期で設計者として 頑張りたいと思います。しかし経験が2年程度(別業種の機械設計補助や
皆さんの考えが聞きたいですお願いします。皆さんの考える企業の「即戦力」とはな....
皆さんの考えが聞きたいですお願いします。皆さんの考える企業の「即戦力」とはなんでしょうか?自分の考えが甘く安易に仕事を辞めてしまった者です。詳しくは私のMY知恵袋の「恥をしのんで相談します。24歳で男です。世間で言うニートです。」をお読みになってください。沢山の意見を投稿していただきありがたかったです。改めて自分の甘さと未熟さを感じさせられました。自分の考えを改めるべきと痛感させられました。 特にsurumerinさんの投稿に考えさせられてしまいました。 まず、仕事で失敗いない方なんてありえません。失敗したらそれをどうフォローするか、それをすべきです。・即戦力とよくいいますが、この表面的な言葉に惑わされて見失う方を大勢見ています。キャリアがあった方がいいというわけでなく、むしろ、これから身に着けて活躍してほしいので、未経験の方がいいという企業もはるかに多くあります。企業がいう「即戦力」というのは、仕事をミスしないことや完璧にこなす方ではなく、むしろ「問題が起こったときに対応できる方・吸収力(身に着けることができる力)がある方」です。(もちろん挨拶や礼儀など出来て当たり前も、即戦力の大事な項目の一つです) 詳しくは私のMY知恵袋を見てください。自分は「即戦力」と言う言葉が重圧でした。就職雑誌やテレビなどを見ると「即戦力の採用」という言葉が踊っているので正直が不安が増大しました。自分の考える「即戦力」は入社したらすぐに仕事が出来るようになり一人前にすぐならないといけないと考えていました。無論ミスは許されないと思っていました。知恵袋の意見を投稿していただき間違いである事に気づきました。むしろミスをした時どうのように行動を取るかの方が重要なんですね。 この「即戦力」という言葉に勘違いをしていたりプレッシャーになっている人も多いのではないでしょうか?特に学生さんに。 皆さんは「即戦力」とはどのような事でありどんな人ですか?企業側から見る「即戦力」とはなんなんでしょうか? 新卒学生の「即戦力」はいるのですか? なんで未経験者の方が歓迎される事があるのですか? 長文になっていまい申し訳ございませんでした。
即戦力は生え抜きではない?
即戦力は生え抜きではない?[即戦力は生え抜きではない]とか言ってる人がいますが、皆さんはどう思いますか?自分は生え抜きとは他球団に在籍したことがない選手のことだと思ってますので、即戦力だからというのは、生え抜きでない理由にはならないと思います。あと、[即戦力は生え抜きではない]の賛否について、理由も教えてください。
即戦力になる人とならない人
即戦力になる人とならない人僕は新卒なのですが、やはり即戦力には程遠く悔しい思いをしています。新卒でも、即戦力っぽく仕事をこなすことは出来ないかなぁと思っています。即戦力でなくてもいいんです、即戦力っぽくでいいんです。
「即戦力」とは何ですか?新卒時の就職活動で悩みました。皆さんはどう考えますか?
「即戦力」とは何ですか?新卒時の就職活動で悩みました。皆さんはどう考えますか?「即戦力」と言う言葉がプレッシャーに成りませんでしたか?不況の時代に就職活動をした人たちは?ニュースやテレビを見ると必ず「即戦力の学生を採用したい」と言われるで。この時代から人を育てる事はあまり熱心に成らなくなったのでしょうか?それより、人を育てる暇がなくなったと解釈した方が正しいですか? 入社した次の日からバリバリ仕事をしないといけないと考えてしまいました。 学生の即戦力って何なんですか?教えてください。